雇用保姆指南,如何选择合适的保姆?如果你需要它,你可以收集它!

现在人们的生活节奏很快,每个人都在忙着跑,所以很多父母生了孩子之后,他们没有足够的时间陪孩子,留给老人照顾自己,很长一段时间内都看不到自己的孩子,所以很多家庭选择雇一个保姆来照顾他们的孩子,这不仅能满足他们的孩子被照顾很长时间的需要,而且还允许父母每天都能看到他们的孩子。

当雇用保姆时,你不能随意选择,这对孩子的成长来说是个大问题,那么父母如何避免选择错误的保姆呢?

一位雇了三次保姆的母亲分享了她的经历:第一位保姆是在婴儿出生前预订的。这个保姆很年轻,很有道德,对他的孩子负责,有很强的学习能力,但是她因为家里的事情暂时辞职了。第二个保姆是随心所欲地在短时间内挑选出来的,虽然工作更加勤劳,但由于年龄较大,所以思想更加保守和牢固。不喜欢沟通,不善于引导孩子。第三位保姆有很强的耐性,对养育孩子的知识有了更好的理解,懂得如何正确地教育孩子。

根据以上经验,母亲总结了几个面试技巧:

1.看看保姆的想法是否与家庭一致。

简单地说,这取决于保姆的想法和父母的想法是否一致。只有这样,我们才能在未来照顾孩子的过程中更好地合作。例如,父母想要培养孩子的独立性,但保姆认为他们的孩子太小,不能靠自己做事情,他们需要尽可能多地帮助他们的孩子,这与他们的想法是不一致的。

二问保姆有针对性的问题

例如,如果父母一成不变地问保姆,他们在给孩子一天三餐时会注意什么因素,大多数人会说出很多专业知识,但很难在日常生活中反映出来。如果你问保姆你认为一道菜应该做什么才能更好地吸收孩子的注意力,那么保姆的回答就会更好地反映真相。

3.一定要经常问父母更关心的问题

在采访保姆时,父母必须多次问他们感兴趣的问题,不限于某一问题,还要通过与之相关的不同问题反复提问。例如,保姆的工作经验更多地受到父母的关注,即不辞辛苦地问许多问题,以便更详细地理解问题。

4.避免隐私,多了解保姆的家人。

在采访保姆时,尽量了解保姆的家庭状况,这样可以避免很多麻烦。例如,母亲的第一位保姆因为家里突然发生的事情而暂时辞职,而且没有足够的时间选择下一位保姆来接任,所以她不得不随意挑选一位。更多地了解保姆的家庭状况可以有效地避免类似的情况。

除了面试技巧,父母还需要注意什么:

1.考虑一个满足婴儿当前需要的保姆

例如,此时婴儿正处于生机勃勃、活跃的阶段,那么父母在选择保姆时应尽量选择较年轻的保姆,因为较年长的保姆主要关注劳动和其他家务,而且很容易忽视婴儿的陪伴。年轻的保姆更能陪孩子玩。

二、能及时沟通的保姆

大多数情况下,与孩子在一起的是保姆,所以保姆能够准确地了解孩子的情况。如果保姆不善于沟通,父母很难及时了解孩子。因此,善于沟通的保姆可以让父母感到更自在,更好地合作。

3.善待保姆

虽然保姆的工作由父母支付,但从某种意义上说,它也属于日夜相处的亲戚。他们不仅需要每天在家里满足饮食和卫生的需要,还必须帮助父母一起教育孩子,因此,父母必须给予保姆一定程度的信任和照顾,更不用说在保姆今后的行动中,这种仁慈也会得到家庭的回报。

以上是母亲结合自己的经验来分享的经验,希望能在必要的时候帮助你。

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